北京市西城区教育系统事业单位教师招聘686名公告
一、招聘条件
1.遵守宪法和法律,具有优良的品行。
2.具备适应岗位要求的身心条件。
3.列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校(只限学前专业)的2018年应届毕业生。其中北京生源应为北京市户口,非北京生源应届毕业生应符合北京市进京落户条件。
未落实工作单位,其档案、组织关系仍保留在原毕业学校或各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的、列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校(只限学前专业)的北京生源2017年毕业生。
通过国家教育部学历认证并可以派遣的2017年、2018年海外留学生中的北京生源毕业生。
4.年龄要求在18岁以上,30岁以下(即1988年1月1日之后出生)。
5.在校期间所有成绩全部通过,毕业时取得相应的学历、学位证书;所学专业与任教学科相符;具有相应的教师资格证书。
6.符合空缺岗位的任职条件和回避的有关规定。
7.具体报名条件详见《西城区教育系统事业单位2018年普通高校应届毕业生公开招聘工作人员需求表》。
二、报名时间及方式
(一)公告时间:即日起至2018年4月11日。
(二)报名方式: 采取现场报名的方式进行,报考人员从网上下载填写并打印报名表,本人到现场进行报名及资格审核。报名与考试时使用的身份证必须一致,每位报考人员限报一个岗位,如发现重复报考取消考试资格。
现场报名时间:2018年4月14日上午9:00-11:30;下午13:00-16:00(逾期不予办理)。
现场报名地点:北京市第十五中学高中部(北京市西城区育新街2号,地铁4号线陶然亭站C出口)。
(三)现场资格审核所需材料(均需原件)
1.报名表(在诚信承诺栏本人签字处手签本人姓名);
2.本人身份证;
3.北京生源应届毕业生需携带本人户口本(或户口卡);
4.普通高校毕业生就业推荐表(学校就业主管部门盖章)、毕业生成绩单(学校教务部门盖章);
5.招聘岗位所需其他材料,如教师资格证等。
三、考试安排
(一)初试安排
1.4月下旬组织初试,凡报名后通过资格审查的人员均可进入初试。初试为公共科目笔试,公共科目考试为教师综合知识测试。主要考察报考人员从事相应岗位工作所必需的综合知识和专业知识。本次笔试无指定参考用书,不组织培训。
2.笔试时间及地点:笔试考试及领取准考证时间由用人单位在现场报名及资格审核后通知报考人员,笔试考试地点详见准考证。
3.合格标准:笔试成绩为百分制,及格线为60分。由高分至低分的顺序依次排列,按1:3的比例确定面试人选,不足1:3的按实际人数确定。
4.成绩公布:2018年5月中旬,在西城区教委官网公示初试成绩,公示期为7天。
(二)资格复查
招聘单位将拟进入复试人员相关材料交区教委相关部门进行资格复查。资格复查通过人员进入复试。
(三)复试安排
复试在5月中下旬进行,由招聘单位组织,复试成绩为百分制,及格线为60分。复试采取试讲的方式进行,由用人单位指定内容并制定评分标准。进入复试人员准备10-15分钟的说课,面向复试考官授课并就说课内容进行答辩。
(四)公布总成绩
2018年5月下旬,在西城区教委官网公示总成绩和拟聘用人员,公示期7个工作日。
1.总成绩的确定:初试成绩和复试成绩合计后为个人总成绩,其中初试成绩占40%,复试成绩占60%。
2.拟聘用人员的确定:个人总成绩由高分至低分的顺序依次排列(其中复试成绩不低于60分),按照拟聘岗位1:1的比例确定拟聘用人选。
四、体检与考察
对公示无异议的拟聘用人员,进行体检和考察。
(一)体检
体检由招聘单位组织,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部[2005]1号)执行。体检合格人员进入考察阶段。
(二)考察
对拟聘用人员进行政治思想、道德品质、工作能力等方面的综合考察。
五、签订就业协议和后续聘用
对于考察、体检合格且公示无异议、无影响聘用情况的拟聘用人员,可与其签订就业协议。
毕业生正式到岗工作后,用人单位应与其签订聘用合同,办理聘用手续,聘用人员享受国家规定的工资福利待遇。
六、报考须知及注意事项
(一)报考者应对本人在报名表中所填写的信息负责,虚假信息一经查实,本人承担一切后果,同时取消参加本次应聘的资格。
(二)报考者参加笔试不得有任何作弊行为,一经发现,按考场规则,取消考试成绩,同时取消参加本次应聘的资格。
(三)初试不指定参考用书,不组织任何考前培训,望考生对虚假信息提高防范意识。
七、报考咨询及监督电话
区纪委区监委驻区教工委区教委纪检监察组: 63035147
区教委人事科:66202543
各招聘单位报名咨询电话详见《西城区教育系统事业单位2018年普通高校应届毕业生公开招聘工作人员需求表》。
重庆教师资格证申明:
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